Toezichthouder middelgrote verzekeraars

32 - 36 uur € 3.700 - € 6.100 bruto p.m. Financieel risicomanagement Werkervaring: Professional Reageer vóór 5 september 2019

Solliciteer direct
Impact maken op de Brexit en een stabiele verzekeringssector als toezichthouder middelgrote verzekeraars @DNB!

Jij hebt impact

Bij DNB werk je met impact op de financiële stabiliteit en duurzame welvaart. De verzekeringssector staat voor grote uitdagingen, door onder andere de lage rente, toenemende concurrentie en technologische ontwikkelingen. Door de Brexit komen er nieuwe verzekeraars vanuit het buitenland naar Nederland waar toezicht op gehouden moet worden. Als toezichthouder heb je een regisserende rol bij het identificeren en mitigeren van risico’s van bestaande middelgrote verzekeraars en deze nieuwe spelers op de markt. Je focust je op een variëteit aan aandachtsgebieden bij de verzekeraar waarbij je contact onderhoudt op het hoogste niveau. Daarmee heb je directe impact op de sector en help je mee de belangen van de polishouders te beschermen en ons verzekeringsstelsel stabiel te houden!
 
Zo doe je dat als toezichthouder middelgrote verzekeraars bij DNB
Toezichthouden is een teamsport. Je werkt samen in een multidisciplinair team van academische collega's. Aan jullie de taak om de risico´s bij de middelgrote verzekeraars op te sporen en te verkleinen. Je bent binnen het team verantwoordelijk voor je eigen toezichtportefeuille en richt je o.a. op nieuwe spelers die toetreden op de markt door de Brexit. Je zorgt dat de juiste mensen met de juiste expertise zijn aangehaakt en je treedt op als gesprekspartner van de instelling. Je krijgt van ons on the job training door mee te draaien bij de diverse taken en je wordt off the job getraind door interne en externe specialisten.
 
Wat ga je precies doen? 
  • Je analyseert en signaleert risico's en vertaalt deze naar een interventiestrategie om ze te verkleinen.
  • Je bent gesprekspartner voor de verzekeraars waar jij toezicht op houdt. Je weet het gedrag van bestuurders van de instellingen te beïnvloeden om het gewenste effect te bereiken.
  • Je volgt de ontwikkelingen in de verzekeringssector en analyseert de gevolgen hiervan voor jouw toezichtportefeuille.
  • Je creëert transparantie en inzicht in nieuwe markten;
  • Je neemt actief deel aan projectgroepen, kennisnetwerken en werkgroepen. In steeds wisselende projectgroepen doe je specifieke themaonderzoeken in de sector en vertaal je de uitkomsten naar effectief toezicht.
  • Je levert een bijdrage aan de verdere professionalisering van de afdeling en de divisie, mede op gebied van data-gedreven toezicht.

Dit breng je mee

Bij DNB werk je met inhoudelijke professionals. De kwaliteit van het werk van je collega’s is hoog. Daarom vinden we het belangrijk dat jij een stevige persoonlijkheid bent en beschikt over een uitstekend probleemanalytisch vermogen. Je bent in staat om de regie te voeren op jouw dossiers, bent proactief en werkt graag samen met collega’s met diverse expertises. Je bent communicatief vaardig, kunt boodschappen goed overbrengen en houdt daarbij oog voor de relatie. Je bent een teamspeler en komt graag samen met anderen tot een resultaat.
 
Waar zijn we verder nog naar op zoek? 
  • Je hebt een relevante afgeronde academische opleiding, denk bijvoorbeeld aan economie, econometrie, actuariaat of accountancy maar ook voor andere opleidingen staan wij open.
  • Je beschikt over ongeveer 5 tot 7 jaar relevante werkervaring in de verzekeringssector, consultancy of accountancy.
  • Je hebt kennis van en ervaring met Solvency II.
  • Je hebt kennis van financiële producten, kapitaalvraagstukken, ALM en beleggingsrisico’s.
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk en zowel in het Nederlands als in het Engels.

Hier doe je dat

Je werkt vanuit ons kantoor in Amsterdam. De afdeling Toezicht Middelgrote Verzekeraars is één van de zeven afdelingen binnen de divisie Toezicht Verzekeraars. De afdeling bestaat uit 12 toezichthouders met diverse achtergronden, die ieder een portefeuille van verzekeraars hebben. Wij werken actief samen met elkaar en met diverse specialisten, bijvoorbeeld op het gebied van kapitaalbeleid, IT, governance of vermogensbeheer, waarbij plezier in werk en delen met elkaar centraal staat. DNB stelt inhoudelijke gedrevenheid en uitstekende ontwikkelmogelijkheden voorop.

Dit bieden we je

Een 36-urige werkweek met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een heel diverse, betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever in hartje Amsterdam, die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting. De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:
  • Een salaris van minimaal € 3.700,- en maximaal € 6.100,- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • Een 13de maand en 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden.
  • Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie 6,1%.
  • Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer.
  • Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen.
  • Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 9 uur te werken.

Zo solliciteer je bij DNB

01 - Verstuur je sollicitatie

Na het versturen van je sollicitatie ontvang je direct een ontvangstbevestiging per e-mail. Binnen twee weken ontvang je een inhoudelijke reactie op je sollicitatie.

02 - E-assessment

Voor de meeste vacatures vragen wij je om een online assessment te maken voorafgaand aan het eerste gesprek. Het assessment bestaat uit cognitieve testen en/of een persoonlijkheidsvragenlijst, en kun je gewoon thuis uitvoeren.

03 - Eerste gesprek

Tijdens dit gesprek leren we elkaar beter kennen. Dit gesprek vindt meestal plaats met de manager of een ervaren teamlid van de afdeling waar jouw vacature uitstaat en een recruiter.

04 - Tweede gesprek

Wanneer zowel jij als wij positief zijn na het eerste gesprek zien we je graag nogmaals terug. Bij dit vervolggesprek zijn meestal een andere manager uit dezelfde divisie en een (senior) teamlid van de afdeling waar jouw vacature uitstaat aanwezig.

05 - Casus, derde gesprek en/of assessment

Solliciteer je op een functie als toezichthouder of beleidsmedewerker? Dan wordt het eerste of het tweede gesprek vaak gecombineerd met het maken van een schrijfopdracht of een case study. Dit hoor je uiteraard ruim van tevoren. Afhankelijk van het niveau van de functie kan er nog een derde gesprek met de divisiedirecteur en/of een functiegericht (extern) assessment plaatsvinden.

06 - Arbeidsvoorwaardengesprek

Past DNB bij jou? En ben jij de juiste persoon voor de functie? Dan doet de recruiter je een contractaanbod tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek.

07 - Screening

Na de arbeidsvoorwaardelijke overeenstemming volgt een screening. Het specifieke screeningsprofiel vind je terug in de vacaturetekst. Hier kun je meer informatie vinden over de screening.

08 - Welkom bij DNB

Na het ondertekenen van je contract heten wij je van harte welkom bij DNB! Dit doen we met een introductieprogramma, waarin je kennismaakt met onze organisatie en je nieuwe collega’s. Het interactieve programma bestaat onder andere uit twee introductiedagen en een onboarding-app.

Solliciteer nu!

Solliciteer nu!
Wil jij als toezichthouder middelgrote verzekeraars werken met impact? Solliciteer dan direct op deze vacature! Als sollicitatie ontvangen we graag uiterlijk 4 september 2019 een motivatiebrief en je complete cv. Hieronder staan onze contactgegevens, we vertellen je graag meer!
 
De selectieprocedure omvat een e-assessment en wellicht een case study. Voor de justitiële screening is deze functie ingedeeld in profiel 2a, meer informatie over de screening vind je op de pagina Over ons > Sollicitatieproces.

Deze vacature is bedoeld om op te solliciteren, niet voor acquisitie.

32 - 36 uur € 3.700 - € 6.100 bruto p.m. Financieel risicomanagement Werkervaring: Professional Reageer vóór 5 september 2019

Solliciteer direct

Heb je nog vragen over deze vacature?

Liesbeth Goverse

hiring manager

Saskia Janssen

recruiter

Andere interessante vacatures

  • Junior analist financiële risico's

    Het verschil maken in de dynamische wereld van pensioenfondsen en verzekeraars als  junior analist financiële risico's bij DNB.

    • Master
    • 32 - 36 uur
    • Financieel risicomanagement
    • € 2.700 - € 4.400 bruto p.m.
  • Toezichthouder on-site

    Identificeer belangrijke financiële en operationele risico’s als toezichthouder on-site bij DNB.

    • Master
    • 32 - 36 uur
    • Financieel risicomanagement
    • € 3.600 - € 5.100 bruto p.m.
  • Meewerkstage financiële risico’s verzekeraars

    Eindfase master econometrie, actuariaat of andere kwantitatief georiënteerde studie, kan gecombineerd worden met scriptie.

    • Master
    • Financieel risicomanagement
    • € 570 - € 570 bruto p.m.

Verhalen van onze medewerkers

Ivy - beleidsmedewerker resolutie

Hoe bescherm je spaarders van een bank in problemen?

Bekijk het verhaal

Kaz - toezichthouder specialist

Hoe beoordeel je risico’s van complexe derivatenconstructies?

Bekijk het verhaal

Masha - monetair beleidsadviseur

Hoe beheers je inflatie, rekening houdend met 18 andere landen?

Bekijk het verhaal
Scroll naar boven