Vacature Enterprise architect

  • Master
  • 32-36 uur
  • IT en data
  • Werkervaring: Professional
  • € 4.800 - € 7.600 bruto p.m.
  • Reageer uiterlijk 7 november 2021
Solliciteer direct

Leg een stevig en stabiel fundament onder het applicatielandschap van de centrale bank van Nederland als enterprise architect bij DNB.

Jij hebt impact

Het werk van DNB gaat over financiële stabiliteit en duurzame welvaart. Indirect heb jij daar als enterprise architect ook impact op. De wereld van het interbancaire betalings- en effectenverkeer is voortdurend in beweging. Dit wordt mede veroorzaakt door maatschappelijke ontwikkelingen, door nieuwe technologieën, door nieuwe reguleringen en door onvoorspelbare markttoetreders. In die hectiek leg jij een stevig en stabiel fundament onder het applicatielandschap van de centrale bank van Nederland!

Zo doe je dat als enterprise architect bij DNB

Je bent verantwoordelijk voor de opstelling en de regie van de architectuur voor het applicatie- en data landschap van onze monetaire divisies. Je houdt grip op wat deze divisies nodig hebben én op wat de optimale oplossing is. Deze twee werelden breng je samen, je zorgt voor richtlijnen voor werken onder deze architectuur. En je houdt in de gaten dat deze richtlijnen ook worden gevolgd.

Wat ga je precies doen?

  • Je stelt toekomstbestendige architecturen voor waardeketens en voor projecten op in nauwe afstemming met stakeholders.
  • Je adviseert over de inrichting van processen en bedenkt oplossingen voor architectuur gerelateerde vraagstukken. 
  • Je onderbouwt plannen en roadmaps, maakt afhankelijkheden inzichtelijk en stuurt hierop.
  • Je ondersteunt bij de inrichting van het agile werken onder architectuur.
  • Je ontwikkelt architectuurprincipes en -voorschriften en stelt deze voor aan de stakeholders.
  • Je werkt intensief samen met solution architecten die projecten en agile teams begeleiden zodat principes en voorschriften worden nageleefd.

Hier doe je dat

Je werkt als enterprise architect bij de divisie Data- & Informatie Technologie binnen de afdeling Monetair & Statistiek. Deze afdeling is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en het beheer van applicaties voor de bedrijfsprocessen van onze centrale bank-divisies. Denk aan processen voor de uitvoering van het monetair beleid, betalingsverkeer, reservemanagement en cashverwerking.

De afdeling bestaat uit ongeveer 100 collega’s; door de digitale ambitie van DNB is onze projectportfolio sterk gegroeid. Je werkt dagelijks nauw samen met onder andere solution architecten, collega enterprise architecten, informatiemanagers, business owners en product owners.

Bij DNB werken we deels op kantoor, deels thuis. We hanteren daarbij een 50-50-richtlijn. We komen met name naar ons kantoor in Amsterdam om samen te werken en elkaar te ontmoeten. Natuurlijk zorgen we dat je ook thuis uitstekend kunt werken met laptop, telefoon en een goede thuiswerkplekinrichting.

Dit breng je mee

Je beschikt over goed ontwikkelde sociale en communicatieve vaardigheden die je inzet om je stakeholders te overtuigen en mee te krijgen. Je drukt je stempel op tactische wijze en je staat open voor nieuwe ontwikkelingen. Je bent proactief en organisatiesensitief waardoor je de business en IT samenbrengt.

Waar zijn we verder nog naar op zoek?

  • Je hebt een academische master, bijvoorbeeld Informatica of een andere bedrijfskundige of IT-gerelateerde richting.
  • Je beschikt over minimaal 10 jaar werkervaring in een architectenrol, waarvan ten minste 5 jaar als enterprise architect, lead architect of business information architect. Bij voorkeur in een complexe omgeving waarbij risicomanagement en veiligheid voorop staan.
  • Je hebt ruime ervaring met de ontwikkeling van business-, data- en applicatie-architecturen. 
  • Je hebt ervaring met architectuurmethoden zoals TOGAF en ArchiMate. 
  • Je beschikt over kennis van business capability, value stream modellering, probleemanalyse, design thinking en software engineering.
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, mondeling en schriftelijk. Jouw Engels is goed, mondeling en schriftelijk.

Dit bieden we je

Een 36-urige werkweek - 32 uur kan ook - met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever in Amsterdam, die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. We staan als instelling midden in de samenleving. Onze mensen zijn gedreven en betrokken bij hun werk binnen een maatschappelijke context. Wij zien een diverse en inclusieve werkomgeving als één van de voorwaarden om als organisatie succesvol te zijn en onze doelstellingen te blijven bereiken. Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting.

De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:

  • Een salaris van minimaal € 4.800,-- en maximaal € 7.600,-- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • Een 13de maand, 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden en een vrij besteedbaar persoonlijk budget van 5,9% van je 12-maandssalaris.
  • Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie 6,39%.
  • Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer.
  • Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen.
  • Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 8 of 9 uur te werken.

Zo solliciteer je bij DNB

01 - Verstuur je sollicitatie

Na het versturen van je sollicitatie ontvang je direct een ontvangstbevestiging per e-mail. Binnen twee weken ontvang je een inhoudelijke reactie op je sollicitatie.

02 - E-assessment

Voor de meeste vacatures vragen wij je om een online assessment te maken voorafgaand aan het eerste gesprek. Het assessment bestaat uit cognitieve testen en/of een persoonlijkheidsvragenlijst, en kun je gewoon thuis uitvoeren.

03 - Eerste gesprek

Tijdens dit gesprek leren we elkaar beter kennen. Dit gesprek vindt meestal plaats met de manager of een ervaren teamlid van de afdeling waar jouw vacature uitstaat en een recruiter.

04 - Tweede gesprek

Wanneer zowel jij als wij positief zijn na het eerste gesprek zien we je graag nogmaals terug. Bij dit vervolggesprek zijn meestal een andere manager uit dezelfde divisie en een (senior) teamlid van de afdeling waar jouw vacature uitstaat aanwezig.

05 - Casus, derde gesprek en/of assessment

Solliciteer je op een functie als toezichthouder of beleidsmedewerker? Dan wordt het eerste of het tweede gesprek vaak gecombineerd met het maken van een schrijfopdracht of een case study. Dit hoor je uiteraard ruim van tevoren. Afhankelijk van het niveau van de functie kan er nog een derde gesprek met de divisiedirecteur en/of een functiegericht (extern) assessment plaatsvinden.

06 - Arbeidsvoorwaardengesprek

Past DNB bij jou? En ben jij de juiste persoon voor de functie? Dan doet de recruiter je een contractaanbod tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek. DNB valt als overheidswerkgever onder de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (Wnra). Dit bekent dat medewerkers van DNB de ambtenarenstatus krijgen. Dit wordt tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek toegelicht. 

07 - Screening

Na de arbeidsvoorwaardelijke overeenstemming volgt een screening. Het specifieke screeningsprofiel vind je terug in de vacaturetekst. Hier kun je meer informatie vinden over de screening.

08 - Welkom bij DNB

Na het ondertekenen van je contract heten wij je van harte welkom bij DNB! Dit doen we met een introductieprogramma, waarin je kennismaakt met onze organisatie en je nieuwe collega’s. Het interactieve programma bestaat onder andere uit twee introductiedagen. 

Solliciteer nu!

Wil jij als Enterprise architect werken met impact? Solliciteer dan direct op deze vacature! Als sollicitatie ontvangen we graag uiterlijk 7 november 2021 een motivatiebrief en je complete cv.

Wil je ons nog wat beter leren kennen? Bekijk hier de video's en testimonials van collega's en luister naar onze podcasts. Heb je eerst nog vragen? Hieronder staan onze contactgegevens, we vertellen je graag meer!

Voor de justitiële screening is deze functie ingedeeld in profiel 2a. Meer informatie over de screening vind je op de pagina Over ons > Sollicitatieproces.

Deze vacature is bedoeld om op te solliciteren, niet voor acquisitie.

  • Master
  • 32-36 uur
  • IT en data
  • Werkervaring: Professional
  • € 4.800 - € 7.600 bruto p.m.
  • Reageer uiterlijk 7 november 2021
Solliciteer direct

Heb je nog vragen over deze vacature?

Maria Vemer

hiring manager

Annelotte Holtackers

recruiter

Andere interessante vacatures

  • eDiscovery specialist

    Ontwikkel en implementeer nieuwe eDiscovery toepassingen en voer onderzoeken uit als senior eDiscovery specialist bij DNB.

    • Bachelor, Master
    • 36
    • IT en data
    • € 4.100 - € 7.600 bruto p.m.
  • Azure beheerder

    Draag bij aan een veilige en betrouwbare communicatie tussen DNB en de wereld om haar heen als Azure beheerder bij DNB.

    • Bachelor, Master
    • 36
    • IT en data
    • € 3.300 - € 5.500 bruto p.m.
  • Cloud Security Engineer

    Draag bij aan de Digitale Ambitie als Cloud Security Engineer bij DNB.

    • Bachelor
    • 36
    • IT en data
    • € 3.300 - € 5.500 bruto p.m.

Verhalen van onze medewerkers

Karina - product owner

Hoe automatiseer je het proces van toezichthouden?

Bekijk het verhaal

Ruben - beleidsmedewerker statistiek

Hoe leveren Europese banken over 5 jaar hun data aan?

Bekijk het verhaal

Paul - SharePoint-specialist

Hoe breng je een centrale bank veilig naar de cloud?

Bekijk het verhaal
Scroll naar boven