Vacature Senior functioneel beheerder IdentityIQ (IIQ)

  • Bachelor
  • 36 uur
  • € 3.200 - € 4.600 bruto p.m.
  • Staf en ondersteuning
  • Werkervaring: Professional
  • Reageer uiterlijk 4 maart 2021
Solliciteer direct

Bescherm de toegang van onze applicaties en systemen als senior functioneel beheerder IdentityIQ (IIQ) bij DNB.

Jij hebt impact

Het werk van DNB gaat over financiële stabiliteit en duurzame welvaart. Indirect heb jij daar als senior functioneel beheerder IdentityIQ (IIQ) ook impact op. Jij zorgt voor de vormgeving, de aansturing en de coördinatie van de mogelijkheden van ons Identity en Access Management (IAM) proces. Daarbij gaat het ook over de toegangscontroles van de gebruikers op onze applicaties en systemen. Zo houd jij het veilig!

Zo doe je dat als senior functioneel beheerder IdentityIQ (IIQ) bij DNB

Ons Identity en Access Management (IAM) proces is gericht op de administratie en het beheer van gebruikers en resources in ons netwerk. Samen met een collega functioneel beheerder en de technisch beheerder IIQ zorg jij voor de gehele bedrijfsvoering voor de medewerkers op het gebied van identiteiten, authenticatie en autorisatie. Daarnaast zorg je voor gedegen rapportages onder ander ten behoeve van periodiek audits en controles. Ambitie is om dit team op termijn verder uit te bouwen.

Wat ga je precies doen?

  • Je voert de dagelijkse vaste functioneel beheer-werkzaamheden uit op de applicatie IIQ, je onderhoudt contact met de gebruikers en je onderhoudt de stamgegevens en andere configuratie.
  • Je analyseert incidenten en lost deze op. 
  • Je levert ad hoc-informatieverzoeken op.
  • Je ondersteunt je collega’s bij meer complexe vraagstukken. 
  • Waar mogelijk draag je kennis over aan je collega functioneel beheerder.

Hier doe je dat

Je werkt als senior functioneel beheerder IdentityIQ (IIQ) bij de stafafdeling Finance & Advies, binnen het team Functioneel Beheer & Informatiemanagement (FBI).Het team bestaat uit 5 functioneel beheerders en een coördinator. We verzorgen het functioneel beheer van de applicaties van onze eigen afdeling, van de afdelingen HR en Operationeel Risicomanagement en van de applicatie IIQ van de divisie Data & Informatie Technologie.

Normaal gesproken werk je vanuit ons kantoor in Amsterdam. In de huidige maatschappelijke situatie werkt het overgrote deel van onze medewerkers vanuit huis. DNB zorgt ervoor dat je dit uitstekend kan doen. Denk aan laptop, telefoon en thuiswerkplekinrichting op aanvraag. Zodra de situatie het toelaat hopen we iedereen weer regelmatig op kantoor te verwelkomen!

Dit breng je mee

Je bent een teamspeler en je beschikt over een handen-uit-de-mouwen mentaliteit. Je kunt een sparringpartner zijn voor de business stakeholders bij het vormgeven van het IAM RBAC rollenmodel. Je kunt belemmeringen voor veranderingen overwinnen en je betrekt anderen om actie te ondernemen. Je bent analytisch sterk en je houdt  overzicht. Je hebt een proactieve en klantgerichte houding en kunt goed structureren en prioriteiten stellen.

Waar zijn we verder nog naar op zoek?

  • Je hebt een hbo werk- en denkniveau met een opleiding op het gebied van technologie, informatiebeheer of informatiebeveiliging.
  • Je beschikt over minimaal 2 jaar relevante werkervaring op het gebied van IAM-tooling Sailpoint IdentityIQ (IIQ).
  • Je hebt minsten 2 jaar ervaring met het opzetten, onderhouden en/of beheren van IAM RBAC-modellen
  • Je bent sterk in informatiebeveiliging en je hebt affiniteit met technologieplatforms en –processen.
  • Jouw communicatieve vaardigheden zijn goed, zowel mondeling als schriftelijk en zowel in het Nederlands als in het Engels.

Dit bieden we je

Een 36-urige werkweek met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever in Amsterdam, die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. We staan als instelling midden in de samenleving. Onze mensen zijn gedreven en betrokken bij hun werk binnen een maatschappelijke context. Wij zien een diverse en inclusieve werkomgeving als één van de voorwaarden om als organisatie succesvol te zijn en onze doelstellingen te blijven bereiken. Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting.

De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:

  • Een salaris van minimaal € 3.200,-- en maximaal € 4.600,-- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • Een 13de maand en 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden.
  • Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie 6,25%.
  • Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer.
  • Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen.
  • Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 9 uur te werken.

Zo solliciteer je bij DNB

01 - Verstuur je sollicitatie

Na het versturen van je sollicitatie ontvang je direct een ontvangstbevestiging per e-mail. Binnen twee weken ontvang je een inhoudelijke reactie op je sollicitatie.

02 - E-assessment

Voor de meeste vacatures vragen wij je om een online assessment te maken voorafgaand aan het eerste gesprek. Het assessment bestaat uit cognitieve testen en/of een persoonlijkheidsvragenlijst, en kun je gewoon thuis uitvoeren.

03 - Eerste gesprek

Tijdens dit gesprek leren we elkaar beter kennen. Dit gesprek vindt meestal plaats met de manager of een ervaren teamlid van de afdeling waar jouw vacature uitstaat en een recruiter.

04 - Tweede gesprek

Wanneer zowel jij als wij positief zijn na het eerste gesprek zien we je graag nogmaals terug. Bij dit vervolggesprek zijn meestal een andere manager uit dezelfde divisie en een (senior) teamlid van de afdeling waar jouw vacature uitstaat aanwezig.

05 - Casus, derde gesprek en/of assessment

Solliciteer je op een functie als toezichthouder of beleidsmedewerker? Dan wordt het eerste of het tweede gesprek vaak gecombineerd met het maken van een schrijfopdracht of een case study. Dit hoor je uiteraard ruim van tevoren. Afhankelijk van het niveau van de functie kan er nog een derde gesprek met de divisiedirecteur en/of een functiegericht (extern) assessment plaatsvinden.

06 - Arbeidsvoorwaardengesprek

Past DNB bij jou? En ben jij de juiste persoon voor de functie? Dan doet de recruiter je een contractaanbod tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek. DNB valt als overheidswerkgever onder de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (Wnra). Dit bekent dat medewerkers van DNB de ambtenarenstatus krijgen. Dit wordt tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek toegelicht. 

07 - Screening

Na de arbeidsvoorwaardelijke overeenstemming volgt een screening. Het specifieke screeningsprofiel vind je terug in de vacaturetekst. Hier kun je meer informatie vinden over de screening.

08 - Welkom bij DNB

Na het ondertekenen van je contract heten wij je van harte welkom bij DNB! Dit doen we met een introductieprogramma, waarin je kennismaakt met onze organisatie en je nieuwe collega’s. Het interactieve programma bestaat onder andere uit twee introductiedagen. 

Solliciteer nu!

Wil jij als senior functioneel beheerder IdentityIQ (IIQ) werken met impact? Solliciteer dan direct op deze vacature! Als sollicitatie ontvangen we graag uiterlijk 4 maart 2021 een motivatiebrief en je complete cv. Heb je eerst nog vragen? Hieronder staan onze contactgegevens, we vertellen je graag meer!

Voor de justitiële screening is deze functie ingedeeld in profiel 1, meer informatie over de screening vind je op de pagina Over ons > Sollicitatieproces.

Deze vacature is bedoeld om op te solliciteren, niet voor acquisitie.

  • Bachelor
  • 36 uur
  • € 3.200 - € 4.600 bruto p.m.
  • Staf en ondersteuning
  • Werkervaring: Professional
  • Reageer uiterlijk 4 maart 2021
Solliciteer direct

Heb je nog vragen over deze vacature?

Mark Stutterheim

hiring manager

Lia van Heerwaarden

recruiter

Andere interessante vacatures

  • Business controller projecten

    Versterk ons financiële geweten als business controller projecten bij DNB.

    • Bachelor, Master
    • 36
    • Staf en ondersteuning
    • € 3.800 - € 6.200 bruto p.m.
  • Socialmediamanager

    Zorg dat we die volgende stap op social media kunnen zetten, gebruik jouw creativiteit, lef en ervaring als socialmediamanager bij DNB.

    • Bachelor
    • 36
    • Staf en ondersteuning
    • € 3.200 - € 4.600 bruto p.m.
  • Senior salarisadministrateur

    Zorg dat je collega’s elke maand op tijd hun salaris ontvangen als senior salarisadministrateur bij DNB.

    • Bachelor
    • 36
    • Staf en ondersteuning
    • € 2.500 - € 3.900 bruto p.m.

Verhalen van onze medewerkers

Cor - Management assistent

Hoe zorg je ervoor dat alles soepel verloopt?

Bekijk het verhaal
Scroll naar boven