Bij DNB werk je met impact op financiële stabiliteit en duurzame welvaart. Vertrouwen in de kwaliteit en echtheid van cash geld vormt daarvoor een van de pijlers van het fundament. Als Technisch specialist sorteermachines ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor het onderhoud en incidentmanagement van de bankbiljetten sorteermachines. Je zorgt voor schoon, onbeschadigd en betrouwbaar geld vanuit ons hypermoderne Cashcentrum in Zeist. Een unieke locatie voor een uniek en maatschappelijk, zeer relevant proces!

Zo doe je dat als Technisch specialist sorteermachines

Dagelijks werk je binnen ons unieke state of the art Cashcentrum in Zeist. Niet alleen de locatie is uniek maar ook de functie is uniek. Afgelopen jaar hebben we een compleet nieuw machinepark in gebruik genomen, nu zijn we volop bezig om nieuwe activiteiten naar ons toe te trekken en bestaande processen effectiever in te richten. Door deze nieuwe activiteiten wordt de betrouwbaarheid van ons machinepark nog belangrijker, jij helpt hierbij en zorgt er daardoor voor dat DNB haar essentiële taak in de geldketen kan blijven uitvoeren.

Wat ga je precies doen?

Er wordt gewerkt met vier bankbiljettensorteermachines, voorzien van high-tech vision apparatuur. Alle bankbiljetten die DNB uit circulatie ontvangt, worden geteld, gesorteerd en gecontroleerd. Dat gebeurt uiterst nauwkeurig met de meest geavanceerde sorteermachines die je in Nederland kunt vinden. Deze machines vragen het nodige onderhoud en verfijning. Daarnaast werken we met het technische team voortdurend aan nieuwe ideeën om het proces en de machines te optimaliseren.

Je verantwoordelijkheden als technisch specialist zijn:

• Inplannen en uitvoeren van grootschalig onderhoud;
• Oplossen van storingen aan de sorteermachines;
• Eerste lijn support en werkzaamheden aan overige aanwezige installaties;
• Innoveren en verfijnen van de processen;
• Administreren in logsystemen;
• Dataverwerking en data-analyse.

Je werkt als Technisch specialist sorteermachines binnen de afdeling Cash Operations van de divisie Betalen, Cash & Marktinfrastructuur. De afdeling staat voor een effectieve, veilige en maatschappelijk efficiënte geldcirculatie in Nederland zodat cash geld bruikbaar, betrouwbaar, bereikbaar en betaalbaar blijft.

Jouw standplaats is ons state-of-the-art Cashcentrum in Zeist. Vanuit je primaire verantwoordelijk ben je altijd aanwezig op de werkvloer in Zeist, thuiswerken is in deze functie niet mogelijk.

Je bent gericht op samenwerking en bent ook graag bij- en met je team aan het werk. Je kunt in scenario’s denken en bent oplossingsgericht. Als persoon ben je energiek, durf je duidelijk te zijn en je verwachtingen uit te spreken. Daarnaast draag je bij aan een open cultuur binnen je team waarin alles bespreekbaar is.

Waar zijn we verder nog naar op zoek?

• Afgeronde MBO-4 of bachelor mechatronica, industriële automatisering of een vergelijkbare studie.
• Je bent eager, toont initiatief en hebt een servicegerichte instelling.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden.
• Ervaring in een productie- of logistieke afdeling is een pre.
• Je beheerst de Engelse taal op vaktechnisch gebied.

Een 36-urige werkweek met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. We staan als instelling midden in de samenleving. We vinden diversiteit en inclusie belangrijk en waardevol. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten onze denkkracht. Het maakt niet uit wie je bent, waar je bent geboren, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jouw drive naar maatschappelijk effect. Benieuwd hoe wij dat doen en wat onze collega’s hiervan vinden? Lees en bekijk hier meer.

Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting.

De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:

• Een salaris van minimaal € 3.750,-- en maximaal € 5.130,-- bruto per maand, wat neerkomt op een bruto jaarsalaris van minimaal € 55.300,-- en maximaal € 75.700,-- op basis van een 36-urige werkweek inclusief persoonlijk keuzebudget (13^e maand, vakantiegeld en persoonlijk budget). De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
• Vrije keus wanneer jij je 13de maand, 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden en een vrij besteedbaar persoonlijk budget van 5,9% van je 12-maandssalaris laat uitbetalen.
• Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie bedraagt 6,98%.
• Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer óf vergoeding van je reiskosten met eigen vervoer tegen € 0,35 per km. Het is mogelijk om met de trein 1^ste klas te reizen. Hiervoor geldt een eigen bijdrage van € 25,-- per maand.
• Een internetvergoeding van € 50,-- netto per maand.
• Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen.
• Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 9 uur te werken.

Wil jij als Technisch specialist sorteermachines werken met impact? Solliciteer dan direct op deze vacature! Als sollicitatie ontvangen we graag uiterlijk 10 maart 2026 een motivatiebrief en je complete cv.

Wil je ons nog wat beter leren kennen? Bekijk hier de video's en testimonials van collega's en luister naar onze podcasts. Heb je eerst nog vragen? Hieronder staan onze contactgegevens, we vertellen je graag meer!

Voor de justitiële screening is deze functie ingedeeld in profiel 3. Meer informatie over de verschillende screeningsprofielen vind je op deze pagina.

Deze vacature is bedoeld om op te solliciteren, niet voor acquisitie.